Na osnovu člana 94. a u vezi sa članom 88. Zakona o osnovnom odgoju i obrazovanju („Službene novine Kantona Sarajevo“, broj: 23/17, 33/17, 30/19 , 34/20 i 33/21), člana 9. Pravilnika o radu JU „Kovačići “, člana 4. Pravilnika sa kriterijima za prijem radnika u radni odnos u predškolskim ustanovama, osnovnim i srednjim školama kao javnim ustanovama na području Kantona Sarajevo („Službene novine Kantona Sarajevo, broj: 29/21 i 31/21), Saglasnosti ministrice za odgoj i obrazovanje Kantona Sarajevo broj: 11-30-26171-6 od 22.10.2021. godine, Odluke Školskog odbora JU „Kovačići“broj:01-1-1101/21, od 02.11.2021.godine za pozicije u JU „Kovačići“raspisuje se:
KONKURS
ZA PRIJEM RADNIKA NA UPRAŽNJENA RADNA MJESTA NA ODREĐENO VRIJEME U ŠKOLSKOJ 2021/2022.GODINI
NAZIV, SJEDIŠTE I INTERNET STRANICA USTANOVE
JU „KOVAČIĆI“ SARAJEVO
Ulica: Zagrebačka br.22a
www.oskovacici.edu.ba
NAZIV RADNIH MJESTA
1.Nastavnik građanskog obrazovanja …1 izvršilac ,3 časa sedmično,na određeno vrijeme od okončanja konkursne procedure do povratka radnice sa porodiljskog odsustva, a najkasnije do 31.08.2022.godine,
2.Nastavnika bosanskog jezika i književnosti,hrvatskog jezika i književnosti,srpskog jezika I književnosti …1 izvršilac,8 časova sedmično,na određeno vrijeme od okončanja konkursne procedure do 31.08.2022.godine,
3.Spremačica …1 izvršilac ,puno radno vrijeme (40 sati sedmično),na određeno vrijeme od okončanja konkursne procedure do 31.08.2022.godine.
OPIS POSLOVA I POTREBNI USLOVI KOJIM SE REGULIŠE SISTEMATIZACIJA RADNIH MJESTA
OPIS POSLOVA
Poslovi radnih mjesta radnika navedenih pod rednim brojem 1 i 2
Poslovi radnog mjesta radnika navedenog pod rednim broj 1 i 2 obavljaju se na osnovu Nastavnog plana i programa za osnovnu školu, Godišnjeg programa rada škole i Pedagoških standarda i općih normativa za osnovni odgoj i obrazovanje i normativa radnog prostora, opreme, nastavnih sredstava i učila po predmetima za osnovnu školu
( ”Službene novine Kantona Sarajevo” broj 30/18)
Radnik navedeni pod rednim brojem 1 i 2 obavlja poslove utvrđene Pedagoškim standardima i općim normativima za osnovni odgoj i obrazovanje i normativima radnog prostora, opreme, nastavnih sredstava i učila po predmetima za osnovnu školu kao što su:
– neposredni odgojno-obrazovni rad (redovna nastava prema Nastavnom planu i programu),
– pregled pismenih zadataka i programom predviđenih kontrolnih i grafičkih radova,
– ostali oblici neposrednog odgojno-obrazovnog rada (razredništvo, dopunska, dodatna, fakultativna nastava, slobodne aktivnosti, terenska/inovativna nastava)
– pripremanje za neposredno odgojno-obrazovni rad,
-ostali poslovi:
– stručno usavršavanje,
– rad u stručnim organima,
– saradnja s roditeljima,
– rad na pedagoškoj dokumentaciji,
– rad na pedagoškoj elektronskoj dokumentaciji,
– dežurstvo,
– konsultacije s učenicima (ukoliko se realiziraju u posebnom terminu van redovne nastave),
– vođenje stručnog aktiva,
– rad u komisiji koju imenuju stručni organi škole,
– rad u komisiji koju imenuje Školski odbor,
– priprema za izvođenje terenske nastave,
– posjete kulturnim i javnim ustanovama kao i kulturno-historijskim spomenicima,
– ostali poslovi po nalogu direktora.
Radno mjesto pod rednim brojem 3 spremačica.
Radnik naveden pod rednim brojem 3.radnog mjesta radnika su da obavljaju poslove utvrđene Pedagoškim standardima i općim normativima za osnovni odgoj i obrazovanje i normativima radnog prostora,opreme ,nastavnih sredstava i učila po predmetima za osnovnu školu i zahtjevaju obavljanje poslova radi održavanja čistoće i urednosti inventara i unutrašnjosti zgrade.
- Poslovi se obavljanju radi održavanja čistoće i urednosti inventara i unutrašnjosti školske zgrade i školskog dvorišta i to:
– čišćenje školskih prostorija (hodnika, stubišta, učionica, kancelarija i drugih prostorija, prozora, vrata, namještaja, zidnih obloga i mokrih čvorova),
– čišćenje dvorišta od otpadnog materijala i snijega,
– održavanje zelenila u školi i izvan škole
– dezinfekcija sanitarija, radnih prostorija, opreme i namještaja,
– kurirski poslovi,
– sarađuje sa domarom škole i čuvarima,
– vođenje dnevne evidencije o izvršenim radnim obavezama,
– obavlja i druge poslove po nalogu direktora i sekretara škole.
POTREBNI USLOVI KOJIM SE REGULIŠE SISTEMATIZACIJA RADNIH MJESTA
Uslovi za radno mjesto navedeno pod rednim brojem 1 su:
(Preuzeto iz Nastavnog plana i programa za predmet Građansko obrazovanje za osnovnu školu)
– Nastavu predmeta Građansko obrazovanje u osnovnoj školi mogu izvoditi nastavnici/ce:
– sa završenim najmanje VII stepenom stručne spreme po predbolonjskom visokoobrazovnom procesu (društveno-humanističko usmjerenje) na nastavničkom fakultetu ili drugom fakultetu i položenom pedagoško-psihološkom grupom predmeta koji je obavezan proći stipendijski program stručnog usavršavanja za uže-stručnu oblast građanskog obrazovanja koji provodi CIVITAS Obrazovni centar za demokratiju i ljudska prava,
– sa završenim II, odnosno III ciklusom po bolonjskom visokoobrazovnom procesu (društveno-humanističko usmjerenje) na nastavničkom fakultetu ili drugom fakultetu i položenom pedagoško-psihološkom grupom predmeta koji je obavezan proći stipendijski program stručnog usavršavanja za uže-stručnu oblast građanskog obrazovanja koji provodi VSS – VII stepen stručne spreme ili studij II ciklusa u skladu sa Bolonjskim procesom
– Lica sa završenim I ciklusom bolonjskog visokoobrazovnog procesa i višom stručnom spremom, koja su na dan 16.06.2017. ispunjavali uslove stručne spreme za zasnivanje radnog odnosa u školama na poslovima nastavnika, do 01.09.2021. godine mogu konkurisati za prijem u škole i biti primljeni na te poslove.
Uslovi za radno mjesto navedeno pod rednim brojem 2 su:
(Preuzeto iz Nastavnog plana i programa za predmet Bosanski jezik i književnost, hrvatski jezik i književnost, srpski jezik i književnost za osnovnu školu)
VSS – VII stepen stručne spreme, kao i lica sa završenim I, II ili III ciklusom bolonjskog visokoobrazovnog procesa i višom stručnom spremom na nastavničkom fakultetu.
– Profesor bosanskog, hrvatskog, srpskog jezika i književnosti naroda BiH
– Profesor književnosti naroda BiH i bosanskog, hrvatskog, srpskog jezika
– Profesor hrvatsko-srpskog/srpsko-hrvatskog jezika i književnosti
– Profesor književnosti i hrvatsko-srpskog/srpsko-hrvatskog jezika
– Profesor srpskohrvatskog/hrvatskosrpskog jezika i historije književnosti južnoslavenskih naroda
– Profesor jugoslovenske književnosti i srpsko-hrvatskog jezika
– Profesor srpsko-hrvatskog jezika i jugoslovenske književnosti
– Profesor književnosti naroda BiH i bosanskog jezika
– Profesor bosanskog jezika i književnosti naroda BiH
– Magistar bosanskog, hrvatskog, srpskog jezika i književnosti naroda BiH
– Magistar književnosti naroda BiH i bosanskog, hrvatskog, srpskog jezika i književnosti
– Bakalaureat/Bachelor književnosti naroda BiH i bosanskog, hrvatskog, srpskog jezika
– Bakalaureat/Bachelor bosanskog, hrvatskog, srpskog jezika i književnosti naroda BiH
– Profesor bosanskog jezika i književnosti
– Magistar bosanskog jezika i književnosti
– Bachelor bosanskog jezika i književnosti
– Bachelor bosanskog jezika s književnošću i historije
– Lica sa završenim I ciklusom bolonjskog visokoobrazovnog procesa i višom stručnom spremom, koja su na dan 16.06.2017. ispunjavali uslove stručne spreme za zasnivanje radnog odnosa u školama na poslovima nastavnika, do 01.09.2021. godine mogu konkurisati za prijem u škole i biti primljeni na te poslove.
Uslovi za radno mjesto navedeno pod rednim brojem 3 su:
(Preuzeto Iz Pravilnika o unutrašnjoj sistematizaciji i organizaciji radnih mjesta JU OŠ ”Kovačići“ i Pedagoških standarda i normativa za osnovnu školu)
- završena osnovna ili srednja škola
PREDNOST U PRIJEMU U RADNI ODNOS PO POSEBNIM USLOVIMA
Nakon bodovanja na osnovu općih i posebnih kriterija, te nakon provedene kompletne procedure uključujući i intervju, na ukupan broj prethodno ostvarenih bodova u zavisnosti o pripadnosti boračkoj populaciji (branioci i članovi njihovih porodica) dodaju se i dodatni bodovi na način propisan članom 16. Pravilnika sa kriterijima za prijem radnika u radni odnos u predškolskim ustanovama, osnovnim i srednjim školama kao javnim ustanovama na području Kantona Sarajevo („Službene novine Kantona Sarajevo, broj: 29/21 i 31/21) (u daljem tekstu: Pravilnik), a dodatni bodovi se računaju u skladu sa Instrukcijom o bližoj primjeni kriterija vrednovanja prema uredbi o jedinstvenim kriterijima i pravilima za zapošljavanje branilaca i članova njihovih porodica u institucijama u Kantonu Sarajevo, Gradu Sarajevo i općinama u Kantonu Sarajevo („Službene novine Kantona Sarajevo“, broj: 38/20 i 28/21).
Pravo na dodatne bodove ostvaruju branioci i članovi njihovih porodica pod sljedećim uslovima:
- a) da imaju prijavljeno prebivalište/boravište u Kantonu Sarajevo i
- b) da se nalaze na evidenciji JU „Služba za zapošljavanje Kantona Sarajevo” ili su zaposleni na određeno vrijeme, što se dokazuje uvjerenjem/potvrdom iz člana 18. stav (2) tačka f) Pravilnika ili da su zaposleni sa nižom stručnom spremom od one koju posjeduju.
MJESTO OBAVLJANJE RADA
Mjesto obavljanja rada radnika navedenih pod rednim brojem 1,2,3 je na adresi JU „Kovačići“ ,Zagrebačka br.22a,Sarajevo 71000
RADNO VRIJEME
Radno vrijeme radnika navedenih za pozicije 1 i 2. se ostvaruje zavisno od rasporeda časova u školskoj 2021/2022. godini i traje u dužini radnog vremena utvrđenog prijavom na PIO, kolektivnim ugovorom, pravilnikom o radu i ugovorom o radu radnika.Radno vrijeme za poziciju radnog mjesta pod brojem 3.
se ostvaruje u skladu sa Kolektivnim ugovorom,Pravilnikom o radu škole i ugovorom o radu radnika i traje u dužini radnog vremena utvrđenog prijavom na PIO/MIO.
OSNOVNA PLAĆA
Osnovna plaća radnika sa punom nastavnom normom/ radnim vremenom navedenih za pozicije 1 I 2.,iznosi :
-nastavnik sa završenim VII, I/II ciklus bolonje (180, 240, 300 ECTS ) – 1.165,00 KM;
– nastavnik-mentor sa završenim VII, I/II ciklus bolonje (180, 240, 300 ECTS ) – 1.197,00 KM;
– nastavnik-savjetnik sa završenim VII, I/II ciklus bolonje (180, 240, 300 ECTS )- 1.228,50 KM;
– nastavnik-viši savjetnik sa završenim VII, I/II ciklus bolonje (180, 240, 300 ECTS ) – 1.291,50
KM;
– nastavnik sa završenom VŠS- 1.071,00 KM;
– nastavnik sa završenom VŠS, mentor – 1.102,50 KM;
– nastavnik sa završenom VŠS, savjetnik – 1.134,00 KM;
– nastavnik sa završenom VŠS, viši savjetnik – 1.197,00 KM.
Tačan iznos osnovne plaće utvrđuje se na osnovu stečenog zvanja i stepena stručne spreme nastavnika/radnika.
Osnovna plata nastavnika/radnika sa nepunom nastavnom normom odredit će se u skladu sa Zakonom, Kolektivnim ugovorom i Pravilnikom o radu, srazmjerno vremenu provedenom na radu.
Osnovna plaća radnika navednih pod rednim brojem 3 iznosi: 645,75 KM.
ROK ZA PODNOŠENJE PRIJAVE
Konkurs ostaje otvoren 10 dana od dana objave obavještenja o raspisanom konkursu u dnevnim novinama i krajnji rok za prijavu na javni konkurs je 15.11.2021 godine.
TELEFON KONTAKT OSOBE ZADUŽENE ZA DAVANJE DODATNIH OBAVJEŠTENJA
Kontakt osobe zadužene za davanje dodatnih obavještenja je: 033/615879.
ADRESA NA KOJU SE PRIJAVE PODNOSE I NAČIN PREDAJE DOKUMENTACIJE
Prijave sa dokazima o ispunjavanju uslova za konkurs dostaviti putem pošte ili lično na protokol škole u zatvorenoj koverti na adresu:
JU“Kovačići“, ulica Zagrebačka br.22a,Sarajevo sa naznakom:
„Prijava na javni konkurs na poziciju (navesti poziciju/e za koju/e je raspisan javni konkurs) NE OTVARAJ – OTVARA KOMISIJA“
Nepotpune, neblagovremene i neuredne prijave, neće se uzeti u razmatranje.
Molimo kandidate da dokumentaciju dostavljaju u fotokopijama, jer se nakon okončanja javnog konkursa ista neće vraćati na adresu. Dokumentacija prijavljenih kandidata koji nisu izabrani po ovom konkursu vraća se na lični zahtjev predat na protokolu škole u roku od mjesec dana od okončanja konkursne procedure.
DOKUMENTACIJA KOJA SE PODNOSI UZ PRIJAVU
Za zasnivanje radnog odnosa, pored općih uslova utvrđenih Zakonom o radu, kandidati treba da ispunjavaju i posebne uslove predviđene Zakonom o osnovnom odgoju i obrazovanju Kantona Sarajevo, Nastavnim planom i programom za osnovnu školu, Pedagoškim standardima i normativima za osnovnu školu i Pravilnikom o unutrašnjoj organizaciji i sitematizaciji radnih mjesta JU „Kovačići“ .
Uz potpisanu prijavu sa kratkom biografijom kandidati su dužni dostaviti:
- OBAVEZNA DOKUMENTACIJA (kopije ili ovjerene kopije)
- a) svojeručno potpisana pisana prijava na konkurs s kratkom biografijom, kontakt podacima kandidata (adresa, broj telefona, e-mail adresa), tačnom naznakom na koju poziciju se konkuriše i tačno navedenom dokumentacijom koja se prilaže uz prijavu na konkurs,
- b) diploma/svjedodžba o stečenoj stručnoj spremi ili akademskom zvanju,
- c) izvod iz matične knjige rođenih,
- d) uvjerenje o državljanstvu (ne starije od šest mjeseci),
- e) saglasnost da se obavijesti iz člana 25. stav (5) Pavilnika i preliminarne odluke iz člana 25. st. (1) i (2) Pravilnika dostavljaju elektronskom poštom na adresu koju je kandidat naveo u prijavi na javni konkurs;
- f) i druge dokaze o ispunjavanju uslova za to radno mjesto, a koji su navedeni u javnom konkursu.
- DODATNA DOKUMENTACIJA (kopije ili ovjerene kopije)
- a) uvjerenje/potvrda o radnom stažu i uvjerenje sa šifrom zanimanja koje izdaje fond za penzijsko-invalidsko osiguranje,
- b) uvjerenje/potvrda poslodavca o vremenu provedenom na stručnom osposobljavanju u ustanovi,
- c) uvjerenje/potvrda o ostvarenom radnom stažu kod poslodavca kod kojeg je kandidat radio sa tačno naznačenim poslovima i radnim zadacima koje je kandidat obavljao,
- d) uvjerenje o položenom stručnom ispitu,
- e) potvrda o vremenu provedenom na evidenciji službe za zapošljavanje (ne starija od tri mjeseca),
- f) potvrda da se kandidat nalazi na evidenciji Službe za zapošljavanje Kantona Sarajevo ili da je u radnom odnosu na određeno vrijeme (član 16. stav (3) tačka b) Pravilnika),
- g) uvjerenje nadležnog organa kojim se potvrđuje neratni invaliditet,
- h) rješenje o sticanju posebnog stručnog zvanja koje izdato u skladu sa Pravilnikom o ocjenjivanju, napredovanju i stjecanju stručnih zvanja odgajatelja, profesora/nastavnika i stručnih saradnika u predškolskim ustanovama, osnovnim i srednjim školama i domovima učenika,
- i) rješenje o ocjeni o radu koje je izdato u skladu sa Pravilnikom o ocjenjivanju, napredovanju i stjecanju stručnih zvanja odgajatelja, profesora/nastavnika i stručnih saradnika u predškolskim ustanovama, osnovnim i srednjim školama i domovima učenika,
- j) potvrda o posebnom priznaju UNSA,
- k) uvjerenje/rješenje nadležnih organa o pripadnosti boračkoj populaciji i to:
– uvjerenje o statusu djeteta šehida-poginulog borca i nestalog branioca;
– rješenje o priznatom pravu na porodičnu invalidninu za suprugu šehida-poginulog, umrlog i nestalog branioca i uvjerenje o učešću u oružanim snagama za šehida/poginulog, umrlog i nestalog branioca, rješenje o priznatom svojstvu ratnog vojnog invalida,
– dokaz o bračnoj zajednici sa ratnim vojnim invalidom,
– rješenje o priznatom pravu na mjesečno novčano primanje dobitniku priznanja,
– uvjerenje o učešću u oružanim snagama,
– uvjerenje o statusu djeteta ratnog vojnog invalida,
– rješenje o priznatom pravu na invalidninu ili mjesečni novčani dodatak ili uvjerenje o učešću u oružanim snagama koje izdaje općinska služba za boračko-invalidsku zaštitu odnosno grupa za pitanja evidencije iz oblasti vojne obaveze prema mjestu prebivališta;
– uvjerenje/potvrdu o neprekidnom prebivalištu na području Kantona Sarajevo u posljednja 24 mjeseca (ne starije od šest mjeseci)
- l) dokaz da je kandidat autor/koautor udžbenika koji je u upotrebi u Kantonu Sarajevo.
Prijava kandidata koji nije dostavio dodatnu dokumentaciju će se smatrati urednom, a prijavljeni kandidati će se bodovati samo po osnovu onih kriterija za koje je dostavio urednu i validnu dokumentaciju.
Dokumentacija koju kandidat dostavlja uz prijavu na konkurs mogu biti kopije, koje ne moraju biti ovjerene, uz obavezu da kandidat koji je primljen po konkursu dostavi originalnu dokumentaciju ili ovjerene kopije dokumentacije, najkasnije pet dana po dobijanju Odluke o izboru radnika.
Nakon konačnosti Odluke o izboru radnika iz člana 25. stav (5), odnosno 26. stav (6) Pravilnika, a najkasnije na dan početka rada u školi, izabrani kandidat je dužan dostaviti ljekarsko uvjerenje nadležne zdravstvene ustanove koje nije starije od šest mjeseci, kao i drugu dokumentaciju u skladu sa zakonom i internim aktima Škole, nakon čega direktor zaključuje ugovor o radu sa izabranim kandidatom.
Kandidati iz člana 22. st. (4) i (5) Pravilnika će u pisanom obliku putem mejla i/ili telefonskim putem biti obaviješteni o mjestu i vremenu provjere radnih i stručnih sposobnosti, a ukoliko bez opravdanja ne pristupe provjeri radnih i stručnih sposobnosti izgubit će pravo daljeg učešća u konkursnoj proceduri.
Obavještenje o raspisanom ovom konkursu je objavljeno u dnevnim novinama „Dnevni avaz“ dana 05.11.2021. godine a kompletan tekst konkursa je objavljen na službenoj internet stranici JU „Kovačići “i putem službenog mejla škole dostavljen Ministarstvu za odgoj i obrazovanje Kantona Sarajevo i JU „Služba za zapošljavanje Kantona Sarajevo“ radi objavljivanja na njihovim službenim internet stranicama uz naznaku isteka roka za prijavu na ovaj konkurs i ostat će objavljen na službenoj internet stranici škole u čitavom periodu roka prijave.
